齐心协力 应对就医高峰

1.jpg

2.jpg

 内科病房床位告缺,妇产科病房床位告缺,儿科门急诊医生人手告急,补液室急需增派医务人员……年前的暴雪“橙色”警报仿佛还在大家眼前,年后纷至沓来的就医病人“洪峰”又给中山医院青浦分院拉响了一个个看病难和住院难的警报。

从二月中旬开始,医院门急诊和住院病人不断增加,日门急诊量由二月份的平均1925人次逐步递增至三月份的2614人次,日补液病人平均700余人次,床位使用率跟去年同期相比,由92.7%上升至111.33%,核定的600张床位从二月份至今入住人数达到2092人次,目前住院的有七百余位。面对这样严峻的挑战,医院党政班子领导全面掌控、组织疏导,并且多次在会议上展开动员,鼓舞士气。而我们的医务人员又是以怎样的行动来迎接这样的挑战呢?让我们到“战斗”进行得最为艰苦的几个科室去看看。

2月24日上午,本就非常繁忙的急诊科内突然送来大批症状相似的病人,原来是某印刷公司的员工在食用早餐后,不同程度的出现腹痛、腹泻症状,初步诊断为食物中毒,急性胃肠炎。从上午9点40分起,陆续收治的病人达71人,鉴于病人众多,急诊科马上上报院部并启动医院应急预案,紧急调配内科门诊医生赶来支援,经过大家齐心协力的及时诊治,24名病症轻者在给予口服药物后就回家了,另外47名患者给予静脉补液治疗,至晚上全部病人皆痊愈离开医院,第二天无一例复诊。在类似的突发事件中,急诊科的医生护士们都能做到多面兼顾、忙而不乱。尤其是近期,急诊病房病人住满了就在走廊加床,走廊不能加了就在抢救间滞留一晚……面对着一张张焦急的脸,急诊科的医务人员能做的就是一刻不停地处理病人,顾不上喝水、饭只能匆匆扒上几口算解决了。周明浩副主任有些遗憾的说:“忙点我们一起努力倒也不怕,可惜实在是没法再加床了。”朴实的话语透着他牢系病患的赤诚之心。

“方老师,能不能派些人手给我们,实在是忙不过来……。”补液室的“求救”电话打到护理部了,“我们会尽力……”尽管每个科室都缺人,但护理部还是在全院调配了一些人手给予补液室支持。同时,急诊科的护士们在徐建芳护士长的带领下,想出了将原来由病员自己安排位子改为由护士安排,这样便于护士寻找病人,也更容易动态掌握病人的补液进程,流程的改进节约了很多人力。尽管这样,体力还是每天在透支,下班后唯一的感觉除了疲惫还是疲惫。而且令大家倍感难受的是观察室的两位护士在同一名麻疹病人接触时不幸被感染,现正进行隔离治疗。也许这在常人听来有些可怕,但阻挡不了护士姐妹们的脚步,好多护士还都是二十出头的小妹妹,这些“80”后的小丫头在家哪个不是父母的心肝宝贝?!可在这里,她们每个人都坚守着自己平凡而神圣的岗位。

大内科在这段非常时期的工作以固定排班和视具体情况作临时调整来开展,门诊、急诊、病房,哪块撇下都不行!“在我们这里好像已经没有“八小时”工作制的明显界限了,没有处理完手里的病人绝对不会有人离开,喝水吃饭都是靠见缝插针来完成,早到迟退也很平常,基本上没有午休,更别提双休日了。大家都有家庭有孩子,但都能做到随叫随到,休息日出来还都是义务服务……,没事的时候倒没发现大家有着那么强的自觉性,真的很不容易!”时宝忆主任略显疲惫但精神依然,他在夸奖手下爱将们的同时掩饰不住对他们的心疼。加床后的工作量大大增加,虽然这样辛苦,但为迎接等级评审而组织的培训工作不能拉下,好多人难得休息还是会主动跑来参加听课。住院难给两位年轻的总住院医师黄继英和吴波带来的考验也不小,如何按病情的轻重缓急分派仅有的几张床位?还要给轮不上的家属以合理的解释,都颇伤脑筋。

在医院的妇产科、小儿科以及其他各个科室内,同样的情景每天都在同样发生着。加床、加班,上班的时候好像都是“一人能顶俩”,但其中的忙和累只有忙碌了一天的医务人员自己最清楚。

有智者说:当我们面对困难时,勇于直面困难并向它微笑昂头,就会发现困难其实并不是那么“难”!面对医院当前的困难,我们的医务人员用自己的行动在这样的困难面前骄傲地昂起了头,他们无私的举动展现了他们独特的人格魅力,更是表现了中山青浦分院干部职工的一种巨大凝聚力!

                                                                                                          宣传科


字体大小       [ ]       打印本页       [ 关闭窗口 ]