护理部日前召开护理骨干座谈会

完善人才储备 培养高素质护理管理人员

7月31日下午,护理部组织12名护理骨干召开了座谈会,副院长钱进、纪委书记蒋小兰出席会议,护理部主任方婷妮主持会议。

本次会议着重就本轮护理骨干的培养计划、方式及考核办法进行了讨论。护理骨干们纷纷表示愿意接受考验,希望能到任务最重的科室锻炼、充实自己。会议在轻松愉快的氛围中进行,大家畅谈了自己的职责认识、职业规划,并结合医院创三的大环境谈了自己的工作设想。

会上,纪委书记蒋小兰与大家分享了很多令她难忘的工作经历,也给护理骨干们提出了工作要求。她希望这些护理岗位上的佼佼者要不断学习,努力完善自己,抓住“创三”契机,充分施展自我才华,为医院的护理事业作贡献。钱进副院长在发言中语重心长地嘱咐大家,要“合理定位、明确目标;不断学习、完善自我;开拓进取、勇于挑战”,努力成为护理领域的人才。

为培养高质量的护理管理人才,医院护理部多方搭建施展才能的平台,科学建立护理骨干人才库。2010年我院选拔了第一批护理骨干10名,经过培养和锻炼,已有多名骨干走上护士长管理岗位。由于之前打下了良好的基础,新护士长一进入管理岗位便以良好的个人形象、扎实的专业技能受到好评。今年5月,第二批护理骨干选拔工作圆满完成,这12名护理骨干将围绕带教计划、组织培训、质量改进、人力安排、沟通技能等方面进行为期1~2年的培训。


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